国庆请假公司不放假怎么处理

公司国庆不放假可投诉。依据《劳动法》，公司应遵守国家法定节假日规定，不放假且查证属实将受警告、责令改正及罚款。不及时处理可能影响员工权益，造成劳动纠纷。
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公司国庆不放假应投诉。操作如下：1. 收集证据，如排班表、请假记录等；2. 向劳动局提交书面投诉或电话举报，说明情况；3. 等待劳动行政部门调查处理，期间保持沟通，必要时可寻求法律援助。
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公司国庆不放假，常见处理方式是投诉。可向劳动局写信、致电或网上举报，选择时考虑便捷性、证据充分性及处理效率，确保问题得到有效解决。